员工合同,员工合同书范例

随着世界各地贸易往来的频繁，签订合同往往采用书面形式、口头形式或其他形式，怎么才能写好一份合同协议呢？期待这份"员工合同书"能够为您解决当前的问题，希望我的建议能够让您在职场得到更加充实的收获！

甲方：

乙方：

为了加快 精神文明建设， 建立清洁卫生的长效机制，经甲、乙双方协商，达成如下条款，按照自愿、平等一致的原则签订本聘用合同，共同信守。

违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的。

一、合同期限：本合同自 年 月 日起至 年 月 日止，为期一年。

本合同期限届满，乙方要求续订合同，须提前一个月提出申请，并提供身体健康证明，经甲方同意，可续订合同手续。

如甲方因经营情况变化，调整经营任务，或者乙方因个人原因要求变更合同条款，经合同双方协商同意。

二、乙方工作任务

1、能严格遵守镇政府各项规章制度，服从安排，听从调度。

2、乙方每天打扫环境卫生两次(上午6.00—9.00点，下午4.00—5.00点)，垃圾保证全部进入垃圾池或箱。乙方要确保街道24小时干净，雨雪天气要照常清洁保洁，保持全天候在区域上岗值勤。

如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行。

3、人行道和车行道打扫干净，无垃圾，人行道上的树木和绿化带要经常打扫，保持良好的环境。

4、乙方要遵守交通法规，注意安全生产，工作中发生大小意外事故，由乙方自行承担和处理，甲方概不负责

5、清扫街道范围：

三、劳动条件：劳动工具由乙方自行负责。

四、劳动纪律：乙方应服从 镇政府管理，严格遵守甲方的各项规章制度，特殊情况次日不能上班必须向行政执法中队请假，甲方对乙方工作出现差错造成严重后果的，将扣发当月基本工资并提前解除协议。(其中乙方因身体不适。

乙方每月工资由甲方于次月________日发放，若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后________日或数日发放。

五、镇执法大队负责对乙方考核，如被发出一次整改通知书未及时整改的扣责任人50元工资，如全年出现3次被责令要求整改或被市、县重点曝光的，予以辞退。

甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前________月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方_______月的工资，且乙方不必补偿培

写好合同最关键的是什么？如今大众的法律意识不断提高，对无明确授权的代理人、代表人也不能签订合同，想要更全面地了解“员工合同协议书”小编特别为您推荐这篇文章，相信本页所提供的信息会帮助你进一步了解这个话题！

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：

甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：

(一)固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。

（二）其中试用期自年月日起至_____年_____月_____日止，共 个月。

（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作， 根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位。

（二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

（一）乙方试用期的基本（固定）工资标准为元/月，乙方在试用期期间的工资为元。

（三）甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月 日，工资金额为元，其中包含在内的社会保险费 元，由乙方自愿自己到相应单位办理社会保险事宜。若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

（一）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：

1．在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；

2．劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的；

3．由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1．在试用期间，被证明不符合录用条件的；

2．严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；

3．严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；

4．被依法追究刑事责任的。

第五条 本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行；法律法规没有规定的，由双方协商解决；双方协商一致，可以变更本合同。

致：雇主/公司名称

日期：年 月 日

尊敬的公司管理层，

我想表达对公司多年来对我的信任和机会的感激之情。经过深思熟虑和慎重考虑，我决定终止与贵公司的雇佣合同。我意识到这是一个重大的决定，但我相信它是为了追求个人和职业上的成长，以及更好地符合我的人生目标。

多年来，我在公司工作的经历给了我很多宝

甲方（聘用人）：余昶珍

乙方（受聘人）：

因甲方对龙山县教育和体育局机关食堂餐饮服务进行劳务承包，需聘用员工，经甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限：自 2016年3月1日至 2017年2月28日止。

二、工作任务：乙方同意并服从甲方的工作需求，承担甲方所规定的工作岗位职责（具体内容见附件）。乙方在履行合同职责期间，应自觉遵守法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方统一管理，积极完成合同范围内的工作任务。

三、劳务报酬和付款方式：甲方按月向乙方支付劳务费

（￥: 元）；提供劳务期间，甲方不承担乙方除劳务费和合同约定以外的任何费用。

四、劳务保护和劳务条件

(一)乙方在甲方工作期间，必须保证甲方所提供场所及设备 1 不受损坏；由于乙方重大过失或故意所为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿。

(二)乙方员工如发生工伤或其他一切损害，其相关民事赔偿责任均由乙方自己负责。

(三)乙方工作人员必须一年进行一次体检，并提供身体健康证明。

五、终止解除合同条件

(一)在合同期内，乙方有下列情况之一者，甲方可提出解除合同，乙方不得以任何理由要求甲方给予任何补偿。

1.患病不能继续从事原工作的；

2.严重违反劳动纪律或机关规章制度的； 3.无理取闹，打架斗殴的；

4.不履行合同，不按要求完成工作任务的； 5.严重失职，对甲方利益造成重大损害的； 6.发现乙方侵占固定财务，化公为私的行为； 7.被依法追究刑事责任的。

(二)在合同期内，甲方有下列情况之一者，乙方可提出解除合同，甲方不得要求乙方给予任何补偿。

1.不按合同规定支付劳务报酬的；

2.不履行合同，侵害乙方合法权益的。

(三)若教育和体育局食堂进行拆除重建，可提前解除合同，但甲方需提前30天书面通知乙方。

(四)若乙方提前解除合同，需提前30天书面通知甲方。(五)若乙方因生病或其他事情确实需要请假，乙方须自行安排好代班人员后方可离岗。

八、违约责任

一方违反合同，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以赔偿。合同期内，甲方不得随意解除合同（因不可抗力因素或政策变动解除合同的除外）。

九、本合同未尽事宜，按国家有关政策规定办理或双方协商解决。

十、本合同经双方签字后生效，合同期满自行终止。

十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签名或盖章）：

乙方

在社会经济日新月异的当下，签订合同一定程度上可以促进社会经济快速高效发展，如何撰写合法规范的合同呢？经过周到的分析小编为您撰写了“合同书”，变得越来越出色让我们一起努力！

甲方：

乙方：

甲乙双方就甲方与乙方置换土地一事，经协商，双方本着诚实信用，平等互利、和睦共处的原则，达成一致协议如下：

（一）乙方将位于大轱辘车屯的耕地，面积 平方米，与甲方位于 的.耕地面积 平方米进行互换。

（二）甲乙双方不得以任何理由收回土地，影响对方。

（三）甲方置换给乙方的土地承包经营权以及土地使用权归乙方所有，所得土地所有补偿、收益均归甲方所有，如征收、补偿、出让等，与甲方无关。同样乙方置换给甲方的土地的承包经营权以及土地使用权归甲方所有。所得土地所有补偿、收益均归甲方所有，如正在进行的征收、补偿等，与乙方无关。

（四）甲乙方保证上述土地权属明确，若有第三人对该土地主张权利，由有纠纷一方负责处理。

（五）如甲乙两方法人代表变更，不影响本合同的法律效力。

（六）本协议长期有效，以上协议一式两份，双方各执一份，协议自签字之日开始生效，若任何一方违约，将通过司法机关仲裁解决 ，违约方承担所有违约责任，并赔偿对方各种损失。

甲方签字（按印）： 身份证号码：

乙方签字（按印）： 身份证号码：

村 委 会（盖章）：

_________年____月____日

随着我国乡村振兴战略的不断深入，许多城市单位和企业纷纷响应国家号召，积极参与到协助乡村振兴的行列中。为了能够更好的发挥城市单位和企业的作用，助力乡村振兴工作，相应的“乡村振兴帮扶协议书”也应运而生。在这篇文章中，将从标题所述的“乡村振兴帮扶协议书”的范本出发，详细解读该协议书的主要内容、具体实施方法和作用，为读者提供更深入的了解。

一、乡村振兴帮扶协议书的主要内容

1. 帮扶方和受扶方的介绍：协议书首先需要明确帮扶方和受扶方的基本信息，包括帮扶单位或企业名称、法定代表人、联系方式，受扶乡村或城镇名称、基本情况等。

2. 帮扶内容和方式：根据受扶乡村或城镇的实际情况，明确帮扶方将提供哪些方面的支持和帮助，包括资金、技术、人才、资源等，以及采用何种方式进行帮扶，例如捐赠、投资、签订协议等等。

3. 帮扶目标和计划：协议书需要明确帮扶方和受扶方之间的合作目标和计